益于他严格的管理。
因为她的以心换心，才赢得同学们的敬重和爱戴。
对于这个十多岁的姑娘，教导主任是真心佩服并感激。
……
徐如意现在的生活，就是每天学校与出租屋两点一线。过得简单而单纯，倒是乐得自在。
她在那边也安置了电脑，专门与公司联系处理业余。
学校知道徐如意的情况，就允许她偶尔不用回校宿舍，在她的办公地方休息。
现在她的公司蒸蒸日上，还与学校签订了人才输出协议。
算是与学校挂钩，能保送一部分优秀毕业生顺利就业。
既保证了学校毕业生的就业问题，又能为自己的公司增加注入新鲜血液。
不过，徐如意明确规定，每年只设定那么几个名额，挑选最优秀的毕业生，当然绝对是外面薪资的两倍。
这一举措，充分赢得大家一致赞赏和好评。
有了竞争，自然每个人都渴望自己出类拔萃。
另外对于是“自己人”开的公司，他们也更愿意相信发展机会更大。
徐如意则毫不吝啬地公开表态，凡是业绩突出、有新颖思想的学长学姐、学弟学妹们加入